尊敬的各位领导、同事：

近期公司对工作作出了全面的检查，发现了一些存在问题和不足之处。为了进一步提高工作效率和质量，现特向全体员工发出整改通知，希望大家共同努力，改进工作，提升企业形象。

一、问题梳理

经过检查，我们发现存在以下问题：

1. 某些员工工作态度不端正，缺乏责任心和工作热情，导致工作进度缓慢，影响公司业务发展。

2. 某些部门存在协调不畅、信息沟通不畅的问题，导致工作效率低下，影响业务进展。

3. 某些员工工作中存在明显的违规行为，导致企业形象受到损害，影响公司长远发展。

二、整改措施

为了解决以上问题，我们制定了以下整改措施：

1. 加强员工教育，提高工作责任心和工作热情，确保工作进度和业务发展。

2. 加强部门之间的协调和信息沟通，提高工作效率，确保业务进展。

3. 严格遵守企业规章制度，规范员工行为，提高企业形象，确保公司长远发展。

三、整改要求

为了确保整改措施的落实，我们提出以下要求：

1. 全体员工必须认真学习本次整改通知，确保措施的有效执行。

2. 各部门必须积极配合，加强沟通协调，确保协调顺畅，信息畅通。

3. 各部门要加强对员工的监管和管理，发现违规行为及时制止，确保企业形象不受损害。

四、整改期限

为了提高工作效率和质量，整改工作将于本通知下发后立即展开，并于一个月内完成。各部门应根据实际情况，制定详细的整改方案，并及时进行汇报。

五、后续工作

整改工作结束后，公司将对整改成果进行检查和评估，对整改效果好的部门和个人进行表彰，对整改效果不佳的部门和个人进行通报批评。

希望全体员工认真对待此次整改通知，积极配合，共同努力，为公司的长远发展做出贡献。

此致

敬礼！